Formación
Impulsamos las capacidades que sostienen el empleo y la competitividad en la era digital
¿Por qué la formación es clave?
El trabajo cambia más rápido que nunca: automatización, inteligencia artificial, nuevos materiales y exigencias de sostenibilidad alteran puestos, procesos y habilidades. Invertir en aprendizaje continuo no es opcional; es la ventaja que permite a las personas acceder a mejores oportunidades y a las organizaciones mantenerse productivas, innovadoras y responsables.
Nuestro enfoque integral
- Inserción laboral – Programas iniciales que brindan las habilidades básicas y socio-ocupacionales para entrar al mercado de trabajo.
- Recalificación profesional – Itinerarios de reskilling y upskilling que actualizan competencias ante la adopción de nuevas tecnologías o la transición a modelos de consumo y producción sostenibles.
- Mejora competitiva empresaria – Capacitación ejecutiva y técnica que eleva productividad, calidad y gestión del cambio en PyMEs y cooperativas.
- Aprendizaje para la innovación – Módulos sobre transformación digital, eficiencia energética, economía circular y liderazgo para la transición justa.
Modalidades que se adaptan a cada necesidad
- Presencial: talleres prácticos en entornos reales de trabajo.
- Virtual: cursos asincrónicos y sincrónicos alojados en nuestra plataforma Moodle propia, accesible 24/7 desde cualquier dispositivo.
- Híbrida: combina lo mejor de la práctica presencial con la flexibilidad online.
- A medida: soluciones in company y mentorías personalizadas para equipos directivos y operativos.
Ventajas de nuestra plataforma Moodle
- Interfaz intuitiva y 100 % responsive.
- Contenidos multimedia y recursos descargables.
- Foros, videoclases, evaluaciones automáticas y seguimiento del progreso en tiempo real.
- Emisión de credenciales y certificados digitales verificables.
- Analíticas que permiten medir impacto y ajustar la formación en forma ágil.